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打造“多種協(xié)商調(diào)解渠道化解糾紛”新模式 全市上半年處理勞動人事爭議案件1245件

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2024-07-31 08:07 來源:常德日報 作者:姚懿容 魏政 董凌伊

近日,記者從常德市勞動人事爭議仲裁院獲悉,上半年,全市共處理各類勞動人事爭議案件1245件,涉及勞動者1414人,涉案金額為5951.67萬元;立案處理案件結案789件,當期結案率達96.45%;調(diào)解結案1036件,調(diào)解成功率達85.2%。

今年以來,市勞動人事爭議仲裁院著力打造“多種協(xié)商調(diào)解渠道化解糾紛”新模式,“裁調(diào)審”勞動爭議化解網(wǎng)絡全面鋪開。我市以津市市工業(yè)園區(qū)調(diào)解組織試點建設成果為示范典型,全力推進各縣區(qū)工業(yè)園區(qū)調(diào)解組織建設,共建成工業(yè)園區(qū)調(diào)解組織9家,處理勞動爭議案件27件,調(diào)解成功率達86%;推進“工會+人社”調(diào)解室建設,建成“工會+人社”調(diào)解室10家,成功調(diào)處勞動爭議案件24件,開啟了全市勞動爭議調(diào)解工作的新篇章;推進裁審銜接機制建設,市勞動人事爭議仲裁院與武陵區(qū)人民法院就訴源綜合治理、線上調(diào)解資源共享和調(diào)解力量調(diào)配等達成共識,裁審工作形成閉環(huán)。

終審:晏紫卉
【我要糾錯】 責任編輯:晏紫卉
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