近年來，我市高度重視人才工作，不斷優(yōu)化人才政策體系。繼2019年9月企業(yè)“人才新政10條”發(fā)布以來，我市再出新招。2019年12月31日，市委人才工作領導小組印發(fā)《關于引進博士、碩士研究生人才到事業(yè)單位工作給予住房保障的意見（試行）》（以下簡稱《意見》），實現(xiàn)了我市人才新政企事業(yè)單位全覆蓋。

為積極支持事業(yè)單位引才、留才、用才，切實改善人才住房條件，《意見》明確，對市屬事業(yè)單位編內符合條件的人才，由單位通過租賃等方式為其提供為期3年的保障住房（租金標準：博士每月2000元以內、碩士每月1500元以內）。博士研究生在我市購買住房的，給予15萬元購房補貼。

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保障對象：通過公開招聘等方式，進入我市市屬事業(yè)單位編內工作的研究生（須具有全日制研究生學歷及相應碩士、博士學位，且第一學歷為全日制普通高等院校大學本科畢業(yè)）。我市市屬事業(yè)單位編內引進的正高職稱人才按照博士研究生保障標準執(zhí)行，湖南文理學院編內引進博士研究生、正高職稱人才參照本意見執(zhí)行。

保障條件：享受本意見保障住房，須人才及其配偶、未成年子女在我市城區(qū)沒有自有住房。享受本意見購房補貼，須人才來我市工作滿3年、續(xù)簽聘用合同，且以本人（或配偶、未成年子女）名義在我市城區(qū)新購住房后一次性發(fā)放。

（責任編輯：晏紫卉）